桑坦德（Santander）对官方数据的分析表明，英国所有管理角色的三分之一（35％）在2016年妇女在2016年中持有，高于2011年的32％。对英国上市业务的单独分析仅显示32FTSE 250家公司的女执行董事和FTSE小帽子的24名。
此外，以前的行业研究发现，英国约有20％的单人业务是妇女所有和经营的，而另外18％的英国较小企业是雇主，由妇女主导。
为了帮助更多的女性在业务上取得成功，尤其是在建立和建立自己的业务方面，桑坦德在2017年将妇女成为该银行的重点。
在其突破性品牌下，该银行全年在英国各地开展许多活动和倡议，包括商业指导计划中的妇女自己的企业在自己的社区中建立网络。
突破与Cause4，进取的妇女，前锋女士和高盛10K小型企业计划等主要合作伙伴交往，并支持女性企业家，以及其他事情：万博网址登录不了
·促进商业教育计划；
·为女性企业家运行SME导师计划；和
·专门为希望在海外贸易的女性企业主持国际贸易任务。
为了恰逢国际妇女节（International Agn），即鼓励和支持女性企业，该银行主持了一家业务中小企业展示网络活动的妇女。这涉及许多女性拥有 /女性领导的中小企业业务，这些业务参与了突破计划，分享了他们的故事和有关建立成功业务的见解。
该活动在伦敦市中心特里顿广场的桑坦德总部举行。参与的商人包括厚脸皮Rascals的创始人兼所有者Selina Russell；维多利亚·格林（Victoria Green Ltd）的创始人维多利亚·格林（Victoria Green）；爱丽丝·霍尔顿（Alice Holden）和弗莱特·穆尔卡希（Fleurette Mulcahy），阿托洛内衣的创始人；和Miso Tasty的创始人Bonnie Brulee。
桑坦德商业银行业务董事总经理Sue Douthwaite表示：“让更多的女性进入商业应该是英国的绝对优先事项。不幸的是，数据表明，女性在英国企业的顶部或建立自己的公司都很少，这需要改变。
‘桑坦德（Santander）致力于帮助更多的妇女成功，并通过我们的突破计划，我们将专注于在2017年及以后促使更多的妇女从事商业活动。
‘我们希望SME Showcase活动将激发我们的员工思考他们在自己的职业生涯中可以采取的大胆步骤，并证明我们增加了我们支持的业务的价值。特别是，这些业务的女性榜样从我们的多个网络，联系和事件中受益。’
