这项研究的2614名学生英国工业联合会(CBI)和全国学生联合会表明超过一半(57%)希望大学做更多的工作来帮助他们了解就业技能,如客户意识、团队合作和自我管理。

就业技能是最重要的考虑因素时,82%的企业招聘毕业生。然而,根据另一项研究中,70%的雇主说,大学生需要做更多的准备自己在工作中是有效的。

一些大学已经嵌入就业技能的教学课程结构,但英国工业联合会呼吁所有机构遵循这个最佳实践。

CBI主管教育与技能苏珊·安德森说,“就业技能是最重要的属性,企业寻找新成员,但毕业生目前低于雇主的期望。

就业竞争激烈,毕业生失业率居高不下,所以学生需要积极开发相关的就业技能。但同时所有大学都需要更好地解释这些技能,并确保他们嵌入教学。”

新加坡国立大学国家总统Aaron Porter说,接受高等教育的世界打开大门可能性但是,大学要做更多的工作与学生工会和雇主来装备他们的学生面对未来的挑战。

至关重要,大学和雇主与学生合作,提供适当的提供指导,以确保他们能够做出明智的决定和开发和实现他们的目标。更大的就业能力的理解将会使现在的学生发展自己,做出贡献明天发挥他们的潜力”。